ARBEIDSRETTEN I UTVIKLING – ENDRINGER PÅ LØPENDE BÅND
Reglene som regulerer arbeidslivet har blitt endret på flere punkter det siste året.
![IMG 8285 1](/imager/employees/34805/Kaffekopper-og-glass_70ca8b5cde06c2dfafa030058e9f7ccf.jpg 400w, /imager/employees/34805/Kaffekopper-og-glass_54dd2e86d0b1b21d3f765eb068e77c75.jpg 500w, /imager/employees/34805/Kaffekopper-og-glass_ef7e71df86eca432e8971c5fa0b581ff.jpg 720w, /imager/employees/34805/Kaffekopper-og-glass_165147afbd00df3ce4ad02fd10f67d5d.jpg 768w, /imager/employees/34805/Kaffekopper-og-glass_ef0815f0323a2bf9b7a1d1a86231c653.jpg 932w, /imager/employees/34805/Kaffekopper-og-glass_30dfc56fd927ded4644935190fdc9f3c.jpg 1160w, /imager/employees/34805/Kaffekopper-og-glass_6e89e1e517d63e9e343c2e62bda6b6be.jpg 1440w, /imager/employees/34805/Kaffekopper-og-glass_c1785f3e467afbe156a48306d33b549d.jpg 1560w)
Det er flere endringer på gang;
- Reglene om hvordan arbeidsavtaler skal utformes blir nye
- Det kommer nye regler om ansattes rettigheter ved nedbemanning i konsern
- Ny regel om at fast heltidsansettelse blir et pålagt utgangspunkt
- Arbeidstakerbegrepet blir presisert
- De nye innleiereglene som er trådt i kraft, er stadig "i spill"; hva er status i ESAs sak mot Norge og bedriftenes krav om midlertidig forføyning som står for lagmannsretten?
- I tillegg er det kommet og kommer det stadig vekk ny rettspraksis; om varsler, yrkesskade og pensjon – blant annet
Endringene får naturlig nok betydning for næringslivet i vår region, og det er viktigere enn noen gang å ha oversikt over hva som er nytt for reglene som regulerer arbeidslivet.
En slik oversikt vil vi i Tendens arbeidslivsgruppe gi dere som jobber med HR eller er representanter for arbeidsgivere i Vestfold og Telemark i et spennende, lærerikt og intensivt frokostseminar.
Vi besøker nå seks byer i løpet av noen få uker for å gi dere en kortreist mulighet til å få oversikten over nyhetene i arbeidsretten. Nedenfor ser du hvor vi skal være når, og hvordan du kan melde deg på slik at du får den nødvendige oppdateringen.
Vel møtt!